Vale anche per i docenti di religione il diritto al risarcimento del danno in caso di abuso di contratto a termine. La giurisprudenza però osserva che non è possibile l’automatismo nella conversione a tempo indeterminato, come invece auspicherebbero comprensibilmente i precari.
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Precariato, non si può convertire il contratto a tempo determinato in caso di abuso, ma è legittimo il risarcimento danno contro la precarietà, anche per i docenti di religione
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