In data 27 maggio 2026 è stata sottoscritta l’Ipotesi di contratto collettivo nazionale quadro di ripartizione delle prerogative sindacali per il triennio 2025-2027. Precisiamo subito che l’entrata in vigore dell’accordo avverrà dopo la sottoscrizione definitiva del testo a seguito della positiva conclusione della fase di controllo. L’ipotesi sottoscritta definisce il riparto dei distacchi e dei […]
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Distacchi e permessi sindacali, firmata lipotesi di CCNQ per il triennio 2025-2027
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